佳木斯[切换城市]
1.负责年度/月度培训计划的调研、课程开发、培训实施，包括但不限于基础入职培训、案例萃取 、内部讲师开发、外部培训资源引入转训、人才发展赋能培训； 2.协助部分内部缺编岗位招聘 3.协助员工福利活动策划、执行等上级安排的其他工作
4.领导安排的其他工作事宜
未经佳木斯招聘网同意，不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品 | 佳木斯招聘网版权所有 2007-2018 |浙公网安备 33010802002895号
网站经营许可证:浙B2-20080178-14 公司招聘招人好网站，就在佳木斯招聘网 人力资源服务许可证 备案号：浙B2-20080178-14
下载APP
关注今日招聘微信服务号